Verimli DAO Oluşturmanın On Prensibi

1. Basitlikten karmaşıklığa evrim

Etkin karmaşık sistemler genellikle basit ve verimli sistemlerden kaynaklanır. Minimum uygulanabilir ürün tasarlarken, bu prensibi izlemek, basit bir başlangıç yapmak ve adım adım geliştirmek gerekir.

2. Temel unsurlara dikkat edin

Genellikle, %20'lik ana çaba, %80'lik etkili sonuçlar üretebilir. Ürün tasarım aşamasında, en belirgin etkileri yaratacak ana unsurlara odaklanılmalıdır.

3. Zaman Yönetimi Sanatı

İş genellikle mevcut süre veya bütçeyi dolduracak şekilde genişler. Verimliliği artırmak için, makul son tarihler belirlemek çok önemlidir; ne fazla gevşek ne de fazla sıkı olmamalıdır.

4. Ölçüt tuzakları

Bir gösterge hedef haline geldiğinde, genellikle etkili bir ölçüm standardı olma anlamını kaybeder. Karmaşık sorunları çözmek için sistemler kurarken (, kamu ürünleri finansmanı veya kimlik doğrulama gibi ), bu ilkenin dikkatlice göz önünde bulundurulması gerekir.

5. Ekip boyutunun dengelenmesi

Projeyi ertelemek için ek personel eklemek daha fazla ertelemeye neden olabilir. Küçük bir ekip boyutunun genellikle projenin sorunsuz ilerlemesi için daha faydalı olduğu görülmektedir.

6. Teknolojik Gelişmenin İkna Yasası

Çip performansı yaklaşık olarak her iki yılda bir iki katına çıkarken, maliyet ise yarıya iniyor. Bu üssel teknolojik ilerleme, teknoloji alanında büyük fırsatlar yaratıyor.

7. Ağ Değerinin Büyüme Modelleri

Ağın değeri, kullanıcı sayısının karesi ile orantılıdır. Sistem inşa ederken, nasıl katlanarak değer yaratılacağına dikkat edilmelidir.

8. Sosyal ilişkilerin bilişsel sınırları

İnsanların sürdürebileceği stabil sosyal ilişkilerin sayısı sınırlıdır. Organizasyon genişlediğinde, farklı ölçeklere göre uygun güven modeli ve yönetim tarzı seçilmesi gerekmektedir.

9. Modüler Tasarım Düşüncesi

Yazılım geliştirme üç ilkeye bağlı kalmalıdır: her program bir göreve odaklanmalıdır, programlar arasındaki çıktılar birbirinin girişi olmalıdır, program yazarken işbirliği düşünülmelidir. Bu modüler düşünce, sistemin esnekliğini ve bakımını artırmaya yardımcı olur.

10. Organizasyon yapısı ve sistem tasarımı arasındaki ilişki

Organizasyon tasarım sistemleri genellikle iç iletişim yapısını yansıtır. Organizasyon tasarlarken, yazılım geliştirme yöntemlerinden yararlanılabilir, ancak genel mimarinin ölçeklenebilirlik kısıtlamalarına dikkat edilmelidir.